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接下来几天，李国成和部门领导汇报获批，到生产车间深入了解直升机的生产过程和工艺要求，目的是设计出可制造性更高的发动机。

他选择的车间是正在生产第3版XH-17“空中起重机”重型直升机的样机，前两版都不成功，现在的第三版也成为了过渡样机。

他们现在重点设计AH-64，当然现在这个还不叫AH-64，还是叫XH-17V3.0A版本，直到中标后，AH-64是陆军部给的批号。

从第一天进入车间，就像是把一只大鲨鱼放入了鱼塘里，李国成不放过任何请教、学习的机会。

和各个工序的工人打的火热，对方干活时帮着打下手，聊天时对方常常会炫耀过往的成就。这些可都是不传之秘，在图纸上你根本看不到。

也有懒得搭理他的老师傅，李国成的方法非常简单，就是经常靠上去，帮忙递工具，即使对方仍然脸色不好看，他也是笑脸相对。

这种方法后世他在攻克新客户时经常使用，这也是EMBA老师讲到的心理知识：正常人在多次拒绝一个人后，慢慢会产生歉疚心理。

次数多了，就会不自主地让步，直到完全接纳。

套路非常简单，但是也非常有效，不到三天，这些顽固分子都被李国成拿下。

在这期间，李国成只要是看到珍稀材料，就会偷偷拿一点点。工艺、流程手册只要看到，就全部扫描到脑海中。

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